La description:
Compétences requises: -Administrer et assurer le fonctionnement et l'exploitation du système informatique interne -Administrer les utilisateurs -Piloter le reporting de l'activité globale et spécifique -Concevoir les procédures internes - Accompagner l'intégration professionnelle et l'acquisition de nouvelles compétences des salariés -Animer la formation des salariés et participer à l'actualisation régulière des connaissances des utilisateurs - Expert requêtes - Piloter des plans d'action pour améliorer la mise en œuvre qualitative et quantitative des dispositifs d'accompagnement - S'assurer de la bonne mise en œuvre de ces plans d'actions - S'assurer de la production et de la vérification des chiffres nécessaires pour la tenue des réunions de Bureau, Conseil d'Administration et Assemblée Générale - Participer ou animer des réunions, instances, évènements en portant la parole de La Mission Locale. Bonne maitrise informatique Savoir bâtir des tableaux de reporting Respect du RGPD Connaissance SQL appréciée Savoir-être professionnels: Travailler en équipe Prendre des initiatives et être force de proposition Faire preuve d'autonomie Bon sens de l'organisation Capacité à prendre la parole en public