La description:
Donnez du sens à votre projet professionnel en rejoignant une association porteuse de valeurs fortes, qui place le résident au centre de ses priorités ! L'Association Chrétienne des Institutions Sociales et de Santé de France (ACIS-France) est un acteur du secteur médico-social, avec 17 établissements répartis dans plusieurs départements, représentant 1 581 places d'hébergement et employant environ 1 018 équivalents temps plein. Situé au cœur de Pontchâteau, dans un environnement verdoyant, l'EHPAD Le Prieuré accueille 81 résidents en hébergement permanent et prévoit prochainement l'ouverture d'un PASA. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, engagée dans un accompagnement de qualité des personnes âgées. Rattaché(e) à la Directrice de l'établissement, vous assurez le management de l'équipe soignante (recrutement, gestion des plannings, animation des pratiques professionnelles) et veillez à la qualité, la continuité et la sécurité des soins. Vous participez activement à l'évaluation des besoins des résidents, à l'adaptation de leur accompagnement, ainsi qu'à la construction et à l'évolution du projet de soins. À ce titre, vous êtes impliqué(e) dans les projets de l'établissement, contribuez à un climat de travail constructif et instaurez des relations professionnelles de qualité avec les résidents, leurs familles et les équipes. Vous formez un véritable binôme avec la Direction et représentez une référence pour l'ensemble des professionnels de santé de la résidence. Infirmier(e) Diplômé(e) d'État, vous justifiez d'une première expérience réussie en encadrement. La détention du Diplôme de Cadre de Santé ou d'un Master en Management des établissements de santé est souhaitée, mais un poste en tant que Responsable IDE peut également être envisagé. Vous connaissez bien le secteur de la gériatrie, en hôpital ou en EHPAD, et êtes animé(e) par le souci constant du bien-être et de la dignité des personnes âgées. Proche de vos équipes, vous incarnez un management de terrain, dans une posture d'écoute, d'engagement et de respect. Force de proposition, vous savez prioriser, analyser les situations complexes et accompagner le changement. Vous portez et incarnez au quotidien les valeurs associatives de l'établissement. Conditions : CDD de 4 mois renouvelable Basé à Pontchâteau La rémunération est fixée à partir de 48 000 € brut/an (CCN 51 FEHAP) selon expérience, avec reprise d'ancienneté. Elle inclut les primes Ségur 1 (238 €) et Ségur 2 (52 €), une prime de disponibilité de 35 points, une prime fonctionnelle, une prime décentralisée de 3 à 5 % du salaire annuel (versée en juin et décembre), ainsi que les primes de précarité (10 %) et de congés payés liées au statut CDD. Le poste est en forfait jour avec 16 jours de repos supplémentaires par an (rémunérés ou pris), sans astreinte mais avec une disponibilité téléphonique partagée avec la Directrice. Vous bénéficierez également d'une mutuelle familiale attractive (moins de 39 €/mois, quelle que soit la composition familiale), des œuvres sociales du CSE et de l'accès à la formation continue. Merci de candidater sous la référence 126-SP-AB-25