La description:
- Formation : Vous assurerez l'organisation des formations qui se déroule au sein de l'entreprise (administration, contact avec les organismes de formation, accueil des formateurs, gestion des déplacements...) - Intégration : Vous réaliserez et suivrez les plannings d'intégration en lien avec les managers des différents départements de l'entreprise. - Recrutement : Vous participerez à la campagne de recrutement grâce à la pré-sélection et l'analyse des CV, la prise de contact avec les candidats, la participation aux entretiens de recrutement ainsi que la communication de la décision finale. - Communication : Vous aurez l'occasion de contribuer à l'organisation d'évènements ponctuels ou de participer à des forums pour l'emploi ou pour les écoles.