Technicien(ne) maintenance H/F

2 200 € - 2 200 € par mois
MIGROS FRANCE
Lyon Journée complète À plein temps

La description:

Nous recrutons, pour notre siège social basé à Archamps, un Technicien de maintenance H/F. Sous la responsabilité directe du Responsable maintenance, vous serez chargé(e) de participer à l'entretien et la maintenance des bâtiments et installations de nos différents sites. Vos Missions : Assurer l'entretien et le dépannage des installations : Veillez à ce que tout fonctionne parfaitement, des luminaires aux systèmes de chauffage. Maintenance préventive et curative : Prévoyez et réparez pour éviter les interruptions et garantir un fonctionnement optimal. Diagnostic et dépannage : Réalisez des diagnostics de pannes, assurez le dépannage et établissez le plan organisationnel pour des interventions efficaces. Mise en service de nouveaux équipements : Participez activement à l'intégration de nouvelles technologies au sein de nos installations. Astreintes techniques : Soyez prêt(e) à intervenir en cas de besoin pour maintenir la continuité de nos opérations. GMAO et logiciel d'intervention : Alimentez nos systèmes pour un suivi précis et efficace des interventions. Profil De formation technique (Bac Pro ou BTS) idéalement en génie électrique et climatique, vous possédez une expérience de 3 à 5 ans dans l'exploitation et la conduite d'installation sur des sites industriels/tertiaires. Vous disposez de connaissances et de compétences en plomberie, électricité et CVC. Vous avez la capacité à vous organiser et à intervenir de manière autonome en appliquant et respectant les règles de sécurité. Vous possédez le sens du service, rigueur, sens de l'organisation et des priorités, et un excellent relationnel. Si vous vous reconnaissez dans ces qualités, félicitations, vous êtes notre super-héros du quotidien ! Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) Rémunération sur 13 mois CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées Vitam Parc, etc. Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine, langue, sport, développement personnel Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport Présence d'une assistante sociale pour vous accompagner dans vos démarches

7 avr. 2025;   from: pole-emploi.fr

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