La description:
Lynx RH Services Lyon recrute pour son client, très belle PME à taille humaine spécialisée dans la maintenance, la rénovation et l'optimisation d'équipements de production industrielle, un(e) Technicien(ne) en CDI. Détaché(e) directement sur le site du client final, intervenant dans le domaine de la Chimie (fabrication de résines et vernis), vous êtes intégré(e) à l'équipe maintenance en place composée de 2 collaborateurs, et vous prenez en charge la maintenance des équipements de production (mélangeurs, réacteurs, pompes, vannes, cuves ...) et des 2 bâtiments du site. Vos missions: - priorisation des interventions sur la base des demandes d'interventions de la production, via la GMAO, - organisation et réalisation des actions de maintenance préventives et curatives (automatisme (fuji-wago), électrique, mécanique, régulation ...) - ronde journalière sur l'ensembles des équipements du site : mesures de températures, présence de défauts, analyses de traitement d'eau (dureté, pH, ...), ..., - gestion du stock de pièces détachées, dans le respect du budget annuel et selon les interventions prévues, - gestion des heures prestées, - travaux d'amélioration (poste de travail, qualité/sûreté des équipements ...) - suivi des sous-traitants (Apave, compresseurs, chaudières, second-oeuvre, ...) - réunions hebdomadaires, bi-mensuelles, annuelles, 39 heures travaillées par semaine. Horaires en journée, du lundi au vendredi - véhicule utilitaire fourni. Rémunération x 12 mois + panier repas + indemnité de déplacement + prime annuelle + Plan Epargne Entreprise. Votre profil: Issu(e) d'une formation BAC+2/3 en Maintenance Industrielle, vous bénéficiez d'une expérience significative en maintenance industrielle. Vous avez plus particulièrement développé vos compétences dans les domaines électrique/automatisme/informatique. Vous savez vous adapter rapidement et êtes capable de faire preuve d'autonomie. Doté(e) d'un bon relationnel vous savez vous adapter à différents interlocuteurs. Poste offrant de réelles perspectives d'évolutions, à moyen terme (1 an), sur le poste de Responsable de contrat.