La description:
En tant que Technico-Commercial(e) Itinérant(e), Vos missions : * Gérer et développer un portefeuille de clients industriels, incluant des secteurs tels que l'aéronautique, l'agroalimentaire et le pharmaceutique. * Prospecter de nouveaux clients et réactiver des comptes inactifs, avec un équilibre de 50 % prospection et 50 % gestion du portefeuille existant. * Travailler en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence pour assurer un suivi optimal des projets clients. * Couvrir une zone géographique incluant les départements 87 et une partie du 23, avec une organisation hebdomadaire alternant présence à l'agence (lundi et vendredi) et déplacements terrain. * Réaliser des rendez-vous clients qualitatifs avec des interlocuteurs variés tels que responsables de production, responsables maintenance, bureaux d'études, acheteurs et directions générales. * Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de marge fixés par l'agence, tout en veillant à apporter des solutions adaptées aux besoins des clients. Informations complémentaires : * Poste en CDI, statut employé. * Idéalement localisé à Limoges * Rémunération : Salaire fixe brut mensuel : 2 400 à 2 600 €, selon expérience. Variable annuel plafonné : 8 000 € brut. * Gratification (équivalent à un 13e mois) * Véhicule de service 2 places (usage professionnel, disponible le week-end). * Tickets restaurant. * Participation aux bénéfices. * Mutuelle familiale (60 % pris en charge par l'employeur). * 3 RTT par an et 6 vendredis complets libres à poser. Compétences techniques * Formation Bac à Bac +2 en technico-commercial, maintenance industrielle, mécanique ou électrotechnique. * Expérience exigée de 3 ans en environnement industriel * Capacité à travailler sur des projets techniques avec des cycles de vente moyens à longs. * Connaissance des produits industriels et expérience avec des catalogues larges de références. Compétences transversales * Aisance relationnelle & esprit commercial pour créer du lien avec les clients. * Autonomie & rigueur pour gérer son secteur efficacement. * Esprit d'analyse pour identifier des opportunités de développement. * Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés et à des contextes industriels diversifiés.