La description:
La direction de l'Architecture et du patrimoine, qui compte 230 agent-es, est la direction référente dans la gestion du patrimoine bâti, dans l'émergence et le développement des projets et dans la maintenance patrimoniale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ; elle est garante de la sobriété énergétique et bâtimentaire. Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin. Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 25 agent-es accompagnent au quotidien la direction sur les thématiques ressources humaines, finances, commande publique, communication. Vous gérez, animez et coordonnez les ressources humaines (RH) de la direction en lien fonctionnel avec la DRH. Vous encadrez deux assistant-es RH. Vous organisez et assurez toutes les activités RH de la direction en veillant à la qualité et à la conformité des procédures de traitement des dossiers (recrutement, formations, promotions, entretiens professionnels, gestion de la mobilité, gestion administrative, gestion des carrières, etc.). DETAIL DES ACTIVITES Veiller à l'optimisation des ressources, gestion des postes, effectifs, absentéisme, personnel en reconversion. Gérer les recrutements en lien avec le/la responsable emploi. Administration du personnel : Recevoir et conseiller les agents pour toute question individuelle (avancement de grade, promotion interne, droits à la formation, mobilité, télétravail, temps partiel, entretien professionnel, retraite, rémunération, etc.). Assurer le suivi des situations individuelles particulières (inaptitude, longue maladie, etc.) en lien avec les services de la DRH compétentes (médecine du travail, responsable mobilité, etc.). Élaborer le plan de formation (PF). Vous exercerez rue de la Fonderie, 67000 Strasbourg et rue de la Fédération 44 route de la Fédération, 67100 Strasbourg.