La description:
Activités Sous la responsabilité et en collaboration étroite avec le Directeur, vous participerez activement à la mise en œuvre des orientations stratégiques et au bon fonctionnement de l'établissement. MISSION PRINCIPALE Gestion comptable et financière (50 %) Élaborer, suivre et exécuter le budget en collaboration avec la direction Être mandataire de la régie d'avance Préparer et exécuter les opérations de dépenses et recettes Assurer le suivi de la trésorerie et la comptabilité publique (instruction M4) Coordonner les opérations de clôture des comptes en lien avec le Trésor Public Réaliser les déclarations fiscales (liasse fiscale, déclaration de résultats, TVA...) MISSIONS SECONDAIRES Production et financement (20 %) Rédiger et suivre les demandes de subventions Gérer les contrats de cession, droits d'auteur et conventions Assurer le suivi administratif des fournisseurs et des prestataires Contribuer au développement du mécénat Gestion des ressources humaines et sociale (10 %) Rédiger les contrats de travail, suivre les recrutements et fins de contrat Préparer les bordereaux de paie pour le prestataire externe Assurer le suivi des cotisations sociales et des formations professionnelles Assurer le suivi du temps de travail et le respect des cadres réglementaires Gestion juridique et institutionnelle (10 %) Assister la direction dans la gestion de la vie statutaire de l'EPIC Garantir la conformité juridique et le respect des obligations légales Coordonner la rédaction des bilans d'activité Préparer les comités de suivi et les rapports liés à la scène conventionnée Compétences Solides connaissances en gestion budgétaire et comptable. Compétences en gestion des subventions (nationales et européennes) et mécénat. Maîtrise des outils numériques : bureautique, emagnus, Helios, Chorus Pro, ChatGPT. Connaissance du secteur culturel appréciée (formation prévue si nécessaire). Description du profil recherché Formation en gestion financière ou administration publique Expérience significative d'au moins 3 ans en comptabilité publique Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des missions Capacité d'analyse et proactivité dans la proposition d'améliorations Aisance relationnelle pour interagir avec les partenaires institutionnels Permis B Adresse du recruteur Les candidatures (CV détaillé et lettre de motivation) sont à adresser avant le 5 avril 2025 à l'attention de Rémi Sabau - Directeur / 15bis rue Lévy Alphandéry / 52000 Chaumont Uniquement par courriel à l'adresse suivante : recrutement@lenouveaurelax.fr Entretiens prévus le 15 ou 16 avril 2025 à Chaumont Date de prise de fonction : 19 mai 2025 Date limite de candidature : 4 avril 2025 inclus