La description:
Sous l'autorité du responsable de structure, vos principales missions principales sur les temps périscolaires du matin et du soir, les mercredis et sur les vacances scolaires - Assurer la sécurité physique, morale et sanitaire des enfants - Assurer l'accueil des enfants et des parents et les fonctions s'y rapportant - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, à l'évaluation et à l'adaptation du projet pédagogique de la structure - Faire découvrir de nouvelles activités - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Concevoir et planifier des séances d'animation - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure - Participer et animer une dynamique de groupe avec les enfants et les autres animateurs - Participer à la démarche éducative en lien avec les autres acteurs (écoles, partenaires, parents.) Missions secondaires : - Vous pourrez être amené(e) à travailler sur les centres de loisirs enfance/jeunesse pendant les vacances scolaires dû ou sur demande. - Vous pourrez être amené(e) à effectuer des remplacements sur le service enfance/jeunesse ainsi que sur les temps non balisés sur le planning. - Vous pourrez postuler, si vous le souhaitez, auprès des mairies du territoire pour intervenir sur les temps méridiens pour compléter votre temps. Dans ce cas, vous serez en situation de multi employeurs. Horaires indicatifs : En période scolaire : - du lundi au vendredi de 7h25 à 9h00 et de 16h15 à 18h35 - le lundi de 9h00 à 11h00 Sur les vacances scolaires : - 7h25-17h ou 9h-18h35 Lieux de travail : postes basés sur Ecommoy, Marigné-Laillé et Teloché avec possibles déplacements sur d'autres structures Exigences et contraintes : - Horaires irréguliers avec amplitude variable - Travail en journée continue avec pause incluse sur le temps de travail lors des activités à la journée - Travail sur le temps méridien (risques sonores et nombre d'enfants important) - Travail possible avec différentes tranches d'âges (de 3 à 18 ans) selon les périodes - Être mobile Profil recherché : - BAFA ou équivalent souhaité - Expérience souhaitée de 3 mois sur un poste similaire Savoirs-être/Qualités : - Sens du service public - Devoir de réserve et discrétion professionnelle - Sens de l'organisation et de l'animation d'équipes - Autonomie et responsabilité - Sens de l'initiative, réactivité, disponibilité - Adaptabilité Les entretiens auront lieu semaine 47 Avantages liés au poste : IFSE de 54 €/brut par mois, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 324 € brut). Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (5 € en 2024 pour un temps plein et 50 % en 2025), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé sera effective en 2026. Statut : postes en CDD jusqu'au 04/07/2025 inclus pour accroissement d'activité Temps de travail : 17h30 minimum annualisées Salaire indicatif : selon grille indiciaire et régime indemnitaire