Responsable qualité hygiène sécurité environnement (H/F)

2 900 € - 2 900 € par mois
GROUPE PARTNAIRE
Lyon Journée complète À plein temps

La description:

Partnaire Montélimar recrute, pour son client, dans le domaine alimentaire, un responsable qualité hygiène et sécurité H/F Poste à pourvoir sur du long terme et dès que possible . En tant que RQHSE vos missions seront: Vous concevez, définissez et mettez en oeuvre la politique qualité, hygiène, sécurité et environnementale de nos établissements transport, en collaboration étroite avec le Comité de Direction, auquel vous appartenez. Rattaché au directeur d'établissement, vos missions variées consistent à mettre en place une approche concrète de la sécurité et de la qualité sur l'ensemble des agences transports du Sud Est en proposant toute solution visant à améliorer productivité, qualité, sécurité des biens et des personnes, conditions de travail, hygiène, propreté des installations et de l'environnement. Par votre positionnement, vous contribuez ainsi au respect de la politique de l'entreprise au service des magasins dans votre domaine de responsabilité. Doté d'un leadership naturel, vous vous appuyez sur vos collaborateurs, en les accompagnant au quotidien avec bienveillance dans le but de révéler leurs talents. Agile et réactif, vous vous épanouissez dans la réussite de vos projets et savez encourager et promouvoir les réussites collectives en insufflant un esprit de service client. 50% d'analyse d'AT. Vous possédez de solides connaissances techniques après avoir suivi une formation spécialisée dans le domaine (bac +3 minimum), et/ou vous bénéficiez d'une expérience similaire d'au moins 4 ans, idéalement acquise en agroalimentaire. Curieux, vous aimez traiter des sujets variés et appréciez le travail en équipe. Déplacements à prévoir sur nos autres agences du Sud est : Brignoles et Béziers Statut cadre Forfait jour : 215 jours 3200 bruts / mois + ticket resto + variable (13eme mois, prime objectif, intéressement) N'attendez plus postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

28 févr. 2025;   from: pole-emploi.fr

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